Университет управления «ТИСБИ» в Казани

Университет управления «ТИСБИ» — это богатая материально-техническая база и стабильный профессорско-преподавательский состав, два собственных учебных корпуса в центре Казани, оборудованных мультимедийной техникой и обширной информационной базой. В Университете созданы все условия для развития совместных образовательных проектов с институтами-партнерами в Европе, США и ближнего зарубежья в целях улучшения качества предоставляемых услуг. Только за последние 5 лет Университет заключил 18 новых соглашений о сотрудничестве с образовательными центрами США, Нидерландов, КНР, Германии и т.д.

Основная информация об Университете «ТИСБИ»

Университет управления «ТИСБИ», основанный на заре эпохи современной России, возник в 1992 году в ответ на запрос времени — молодому государству потребовались специалисты новых профессий. Само название вуза — Татарский институт содействия бизнесу — отражало главную цель его деятельности: подготовку специалистов для малого и среднего бизнеса, а также квалифицированных кадров для экономики региона. «ТИСБИ», став одним из первых негосударственных вузов страны, воплотил в жизнь идею вуза нового поколения, взявшего за основу качественное образование, активное сотрудничество с работодателями и ориентацию на современные образовательные технологии. Преодолев долгий путь от Института, Академии — до получения статуса Университета, «ТИСБИ» сегодня представляет собой учебное заведение с более чем 20-летней историей успешной работы и разветвленной сетью образовательных программ и направлений, которые реализуются с активным применением инновационных технологий.

Университет управления «ТИСБИ» — это:

• творческий профессорско-преподавательский коллектив;
• высокое качество учебного процесса;
• студенческое научное общество;
• Международная кафедра ЮНЕСКО;
• система непрерывного образования (школа — ФСПО — вуз — аспирантура — Институт непрерывного образования взрослых);
• аспирантура (очная и заочная);
• современная библиотека, фонд которой насчитывает свыше 200 тысяч экземпляров литературы — учебной и учебно-методической;
• информационно-технический центр, в задачи которого входят поддержание внутривузовской корпоративной сети, созданной на основе двадцати высокопроизводительных серверов, разработка собственных программных продуктов;
• выстроена система мер обеспечения безопасности;
• социально-психологическая служба;
• издательство;
• собственное современное учебное здание в центре города;
• отлично оборудованные лекционные аудитории, компьютерные залы;
• актовый зал на 350 посадочных мест;
• спортивные и тренажерные залы;
• студенческое кафе.

 
Cегодня Университет управления «ТИСБИ» — это богатая материально-техническая база и стабильный профессорско-преподавательский состав, два собственных учебных корпуса в центре Казани, оборудованных мультимедийной техникой и обширной информационной базой. Важный вклад в становление Университета как центра образования и науки внес научно-педагогический состав, представленный штатными преподавателями, из которых более 75 % имеют ученые степени кандидата и доктора наук, в том числе 15 % являются докторами наук.

С первых дней работы «ТИСБИ» взял за основу своей работы качество образования, что способствовало укреплению позиций вуза и завоеванию абитуриента. В 2012 году «ТИСБИ» получил государственный заказ на обучение бакалавров и магистров на бюджетной основе. Многие выпускники школ не только Татарстана, но и соседних республик и областей Приволжского федерального округа целенаправленно выбирают Университет управления «ТИСБИ». Сегодня в вузе высшее образование получают свыше 8 тысяч студентов и аспирантов по различным формам обучения: очной, классической заочной и заочной с применением дистанционных технологий. За два десятилетия Университет подготовил более 20 тысяч специалистов экономико-управленческого профиля, гуманитарного и инженерного направлений, сферы услуг, туристического и гостиничного бизнеса, педагогики.

Международное сотрудничество

В Университете управления «ТИСБИ» созданы все условия для развития совместных образовательных проектов с институтами-партнерами в Европе, США и ближнем зарубежье в целях улучшения качества предоставляемых услуг. Только за последние 5 лет Университет заключил 18 новых соглашений о сотрудничестве с образовательными центрами США, Нидерландов, КНР, Германии и т.д.

Уже несколько лет успешно работают программы академического обмена с Китаем, Турцией и другими странами. В рамках сотрудничества с крупнейшими международными корпорациями студенты проходят стажировки за рубежом, что позволяет повысить их конкурентоспособность на рынке труда.

К проведению значимых международных проектов и мероприятий, которыми сегодня славится Казань (Универсиада 2013 года, Kazansummit, форум АТЭС и др.), регулярно привлекаются студенты «ТИСБИ» в качестве гидов-переводчиков и экскурсоводов. Такое внимание вполне заслуженно — в Университете ведется углубленное изучение сразу нескольких иностранных языков на протяжении всего процесса обучения в вузе.

Регулярно для аспирантов, студентов и сотрудников проводятся курсы повышения квалификации и мастер-классы с участием иностранных специалистов.

Активная деятельность по линии ЮНЕСКО

Университет управления «ТИСБИ» является единственным в мире вузом, при котором успешно функционируют сразу три института ЮНЕСКО: Международная кафедра ЮНЕСКО, Ассоциированный колледж ЮНЕСКО и Центр ЮНЕСКО — ЮНЕВОК по профессиональному образованию. Ректор является Национальным координатором проекта «Ассоциированные школы ЮНЕСКО» в РФ (ПАШ ЮНЕСКО). Кафедра ЮНЕСКО Университета управления «ТИСБИ», будучи участником программы UNITWIN, является одной из самых лучших кафедр России.

Среди долгосрочных образовательных проектов Кафедры ЮНЕСКО можно выделить такие, как «Учитель ЮНЕСКО», «Образование взрослых», «Инклюзивное образование лиц с ограниченными возможностями», «Защита и изучение культурно-исторического и природного наследия РТ», деятельность в рамках программ «Ассоциированные школы ЮНЕСКО» и «ЮНЕСКО и молодежь».

Кафедра ЮНЕСКО «ТИСБИ» регулярно организует международные конференции, семинары, «круглые столы» по совершенствованию качества образования, интегрируя инновационную культуру и лучшие практики применения ИКТ в учебный процесс. В рамках развития идеи инклюзивного образования осуществляется новаторская форма сотрудничества Кафедры ЮНЕСКО и Ассоциированных школ ЮНЕСКО России. Практическим примером стала Всероссийская профильная инклюзивная смена «Сохраняя наследие» в г. Болгар для учащихся ПАШ ЮНЕСКО и студентов-инвалидов.

Сотрудничество с работодателями: с будущим местом работы студент определяется уже во время учебы

В Университете управления «ТИСБИ» успешно функционирует Кадровое агентство, которое обеспечивает связь выпускников и работодателей и организует ряд мероприятий, направленных на эффективное трудоустройство. Ежегодный мониторинг демонстрирует высокий процент трудоустройства выпускников по специальности. Например, в 2011 году с дипломами юриста были трудоустроены 92% выпускников, из них 67 % — по специальности.

Высокие показатели трудоустройства неразрывно связаны с эффективной профориентационной работой, которую регулярно Университет проводит в рамках социального партнерства с государственными структурами республики (Государственный Совет РТ, Верховный Суд РТ, Прокуратура РТ, Министерство юстиции РТ, Торгово-промышленная палата РТ, Департамент внешних связей Президента РТ, Управление по налоговым преступлениям МВД РТ и т.д.) и крупнейшими коммерческими организациями (предприятия Технополиса «Химград», ICL КПО ВС, ОАО «Ак Барс Банк», ОАО «Татфондбанк», ИК «Татинк», Отели Park Inn, Marriott International и т.д.). К учебному процессу активно привлекаются специалисты-практики, которые погружают студентов в реальную профессиональную деятельность.

Работа с инвалидами: инклюзивное образование и доступная среда

«ТИСБИ» — единственный в регионе вуз, который ведет целенаправленную работу с лицами с ограниченными возможностями здоровья. Вот уже более 15 лет в Университете управления «ТИСБИ» осуществляется профессиональная подготовка инвалидов всех категорий на бесплатной основе. За этот период прошли обучение и получили профессиональное образование свыше 500 инвалидов.

Университет управления «ТИСБИ» является «Федеральной экспериментальной площадкой по развитию образования и социальной поддержки детей с особыми нуждами, выравниванию доступа к образованию лиц с ограниченными возможностями здоровья». В 2004 году на базе Университета открыт Окружной учебно-методический центр Приволжского федерального округа по обучению инвалидов. Весомый вклад в социальную реабилитацию лиц с ограниченными возможностями вносит Межвузовский центр образования инвалидов, созданный на базе «ТИСБИ» при Совете ректоров вузов РТ. В рамках проекта проводится большая работа по развитию идей инклюзивного образования и вовлечению студентов-инвалидов в творческую и общественную жизнь, повышению их духовно-нравственного уровня.

Университет активно реализует и развивает программы профессионального образования глухих и слабослышащих. Технология дистанционного обучения неслышащих по программам ВПО была признана не имеющей аналогов. С 2005 года Университет управления «ТИСБИ» вошел в Международный проект профессионального образования глухих «PEN-International». Сегодня «ТИСБИ» является единственным в Республике Татарстан Центром сурдоперевода для глухих и слабослышащих.

В 2011 году Постановлением Кабинета министров РТ № 1000 создан научно-образовательный кластер УВО «Университет управления «ТИСБИ», главная цель которого — обеспечение доступности профессионального образования для лиц с ограниченными возможностями здоровья. В состав кластера вошли 5 учреждений НПО, СПО и ВПО, в том числе профучилище № 63, специализирующееся на обучении детей с особыми образовательными потребностями.
В рамках кластера созданы и эффективно работают Центры прикладных квалификаций, где обучение проводится не только для инвалидов, но и для всех желающих любых возрастных категорий.

Студенческая жизнь: воспитание этическое, эстетическое и физическое

Изначально важным условием качества образования в вузе стали личностно-ориентированная педагогика и повышение воспитательной роли образования. В начале 90-х, когда в тяжелых условиях «выживания» во многих вузах «за борт» была выброшена воспитательная работа, в «ТИСБИ» она была поставлена во главу угла. Со временем этическое и эстетическое воспитание стало тем конкурентным преимуществом, благодаря которому выпускник «ТИСБИ» становится не только прекрасным специалистом, но и интеллигентным человеком с крепкой нравственной основой.

Университет управления «ТИСБИ» — первый вуз, который провозгласил себя территорией здорового образа жизни, в том числе с 1995 года вуз является свободной от курения зоной (правило распространяется как на преподавателей и сотрудников, так и на студентов). Несколько лет подряд сборные команды Университета управления «ТИСБИ» побеждают в ежегодной спартакиаде высших учебных заведений по второй группе вузов Татарстана.

Развитие творческого потенциала студентов вывело Университет управления «ТИСБИ» в лидеры студенческой жизни Татарстана. На протяжении многих лет Университет неизменно занимает первые места в Гала-концерте межвузовского фестиваля «Студенческая весна». Творческие коллективы «ТИСБИ» входят в число лучших не только в масштабе Татарстана, но и всей страны.

Видео: Университет управления «ТИСБИ»

Факультеты в Университете ТИСБИ

Экономический факультет

Кафедры факультета:

1. Кафедра бухгалтерского учета и налогообложения
2. Кафедра финансов и кредита
3. Кафедра ценных бумаг и финансового инжиниринга
4. Кафедра экономики
5. Кафедра экономической теории и инноватизации экономики

 
Образование, которое можно получить на одном из старейших факультетов Университета управления «ТИСБИ», — это не просто хорошее высшее образование, это — образование на уровне мировых стандартов и лучший путь к успеху в любой государственной или коммерческой организации финансово-кредитной и налоговой сферы.

Осуществляется подготовка студентов:

по направлению 38.03.01. — «Экономика» (бакалавриат). Срок обучения 4 года.

по направлению 38.05.01. — «Экономическая безопасность» (специалитет). Срок обучения 5 лет.

по направлению подготовки 38.04.01. — «Экономика» (магистратура). Срок обучения: 2 года на базе высшего образования.

по направлению подготовки 38.04.08. — «Финансы и кредит» (магистратура). Срок обучения: 2 года на базе высшего.

по направлению 38.06.01. — «Экономика» (уровень подготовки кадров высшей квалификации), направленность «Экономика предпринимательства» (аспирантура). Срок обучения: 3 года на базе высшего образования (специалист или магистр экономики).
 
Образовательные ресурсы и потенциал преподавательского состава

В соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования, подготовка, как бакалавров, так магистров и аспирантов по направлению «Экономика» осуществляется с использованием лучшего отечественного и мирового опыта в образовательной, научной и экономической деятельности, с привлечением представителей работодателей. Все студенты имеют возможность постоянного доступа к электронной библиотечной системе www.iprbooks.ru и к электронным наполнениям учебных дисциплин в ИСУ ВУЗ. Сильной стороной реализации основной образовательной программы является широкое использование деловых игр, кейс-стади, интерактивных занятий в малых исследовательских группах, компьютерных деловых игр.

Факультет осуществляет подготовку бакалавров по следующим профилям:

• «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»,
• «Налоги и налогообложение»,
• «Финансы и кредит»,
• «Экономика предприятий и организаций»

 
Цели основной образовательной программы магистратуры достигаются посредством интеграции научного и образовательного процесса, практикоориентированного обучения магистров в малых исследовательских группах под руководством тьютеров и разработки инновационных образовательных программ.

На факультете реализуются следующие магистерские программы:

• «Финансовые рынки и финансовые институты»,
• «Экономика фирмы».

 
Аспирантура университета реализует образовательную программу послевузовского профессионального образования по направлению 38.06.01 — Экономика (уровень подготовки кадров высшей квалификации), направленность «Экономика предпринимательства». Научно-исследовательская деятельность в аспирантуре имеет неразрывную связь с учебным процессом, способствуя его фундаментализации, специализации и установлению приоритета развития мышления и практико-ориентированных умений (компетенций) аспирантов над простым усвоением информации.

Профессорско-преподавательский состав, обеспечивающий учебный процесс по направлению «Экономика», имеет высокую квалификацию, достаточно высокие показатели научной активности, необходимый опыт экономической работы. На факультете работает 9 докторов и 26 кандидата экономических наук.
 

 
Внешняя оценка содержания и качества подготовки по программам факультета

Университет управления «ТИСБИ» первым среди негосударственных вузов России прошел в 2013 году общественно-профессиональную аккредитацию с международным участием образовательных программ по направлению подготовки «Экономика». И получил свидетельство о соответствии образовательных программ по направлению подготовки «Экономика» стандартам и критериям, установленным Национальным центром общественно-профессиональной аккредитации и сопоставимым с Европейскими стандартами гарантии качества образования ESG-ENQA сроком до 2019 года.

В 2015 году РМОО «Молодежный центр изучения финансовых операций», ПАО «Санкт-Петербургская биржа», «АЛОР +» провели Всероссийский конкурс трейдеров, в котором приняли участие студенты российских вузов, в том числе и студенты Университета управления «ТИСБИ», шесть из которых вошли в топ-100.

В 2016 году экономический факультет принял участие во Всероссийском конкурсе «Я учусь, чтобы работать!», организованным Агентством по профессионально-общественной аккредитации и независимой оценке квалификаций (Профаккредагенство) и Общероссийской общественной организацией малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» и стал победителем в номинации «За плодотворное сотрудничество с выпускниками».

Сотрудничество с работодателями

Стратегическими партнерами вуза и факультета являются министерства и ведущие предприятия РТ, такие как: Министерство экономики РТ, Министерство финансов РТ, Министерство промышленности и торговли РТ, Торгово-промышленная палата РТ, Управление по налоговым преступлениям МВД РТ, районные и межрайонные налоговые инспекции города Казани и Республики Татарстан, Пенсионный фонд РТ, ПАО АИКБ «Татфондбанк», ПАО «Сбербанк России», ПАО «Ак барс банк», АКБ «Спурт», Торгово-промышленная палата РТ и многие другие. В 2015 году были подписаны соглашения о партнерстве и сотрудничестве с ПАО «АИКБ «Татфондбанк» и ООО «Страховая компания «АК БАРС-Мед». В рамках этого соглашения были созданы две базовые кафедры на территории работодателей, что позволило реализовывать общие проекты на основе интеграции научного, образовательного, инновационного и технологического потенциала участников. Вовлечение в образовательный процесс работодателей, позволяет студентам Университета дополнить теоретический материал конкретными практическими примерами из реальной коммерческой деятельности хозяйствующих субъектов.

Трудоустройство выпускников

Ежегодный мониторинг показывает, что выпускники экономического факультета востребованы как в госструктурах, так и в коммерческих организациях. Спектр будущих профессий выпускников достаточно широк. Они могут работать в коммерческих банках специалистами по расчётно-кассовому обслуживанию организаций и предпринимателей, специалистами Бэк-офиса, специалистами, обслуживающими вклады и платежи граждан, специалистами по банковским рискам, специалистами по ипотечному кредитованию; специалистами по кредитованию; в страховых компаниях — специалистами по страхованию и страховыми брокерами; в Государственной налоговой инспекции — инспекторами отдела предпроверочного анализа и истребования документов, отдела камеральных проверок, отдела анализа и прогнозирования, отдела выездных проверок, отдела работы с налогоплательщиками, отдела урегулирования задолженностей. Кроме того все выпускники экономического факультета могут работать в коммерческих организациях и предприятиях в экономических и финансовых службах, а также в бухгалтерии.

Гуманитарный факультет

Гуманитарный факультет начал свою деятельность как самостоятельное подразделение в 1997 году. На гуманитарном факультете работают 7 кафедр, 4 из которых являются выпускающими. Это — кафедра социально-культурного сервиса и туризма, кафедра психологии и педагогики дошкольного и начального образования, кафедра международных отношений, кафедра педагогики. Кафедры филологии, философии и гуманитарных дисциплин, педагогики, физического воспитания являются общевузовскими и участвуют в реализации образовательных программ всего университета.

Кафедры:

1. Кафедра международных отношений
2. Кафедра педагогики
3. Кафедра психологии и педагогики дошкольного и начального образования
4. Кафедра социально-культурного сервиса и туризма
5. Кафедра физического воспитания
6. Кафедра филологии
7. Кафедра философии и гуманитарных дисциплин

 
Направления подготовки:

• бакалавр по направлению 43.03.03 — Гостиничное дело,
• бакалавр по направлению 43.03.02 — Туризм,
• бакалавр по направлению 43.03.01 — Сервис,
• бакалавр по направлению 44.03.02 — Психолого-педагогическое образование,
• бакалавр по направлению 41.03.05 — Международные отношения,
• бакалавр по направлению 39.03.03 — Организация работы с молодежью

 
Во время учебы студенты проходят практику:

• в Министерстве по делам молодежи и спорту;
• в туристических фирмах;
• экскурсионных бюро;
• на предприятиях гостиничного хозяйства, общественного питания;
• в торгово-промышленной палате РТ;
• в различных министерствах и ведомствах;
• в образовательных учреждениях;
• в социальных центрах;
• на предприятиях индустрии развлечений.

 
Кафедра социально-культурного сервиса и туризма готовит специалистов для работы на предприятиях туриндустрии, сферы обслуживания, в гостиничных комплексах. Углубленные знания в области экономики, маркетинга, менеджмента предприятий туриндустрии и гостеприимства, правовых основ сервисной деятельности определяют дальнейшую востребованность студентов гуманитарного факультета на рынке труда. На постоянной основе кафедра социально-культурного сервиса и туризма сотрудничает с 80 организациями сферы сервиса и туризма города и республики. Установлены партнерские отношения с зарубежными образовательными учреждениями, научными и международными организациями США, Германии, Канады, Нидерландов, Турции, Китая для обеспечения программ академического обмена, осуществления совместных проектов и проведения мастер-классов, международных конференций, форумов, семинаров.

Перспективным направлением подготовки на гуманитарном факультете является «Организация работы с молодёжью». Бакалавры по данному направлению могут работать в организациях управления и поддержки молодёжных проектов и программ, а также в муниципальных, государственных, неправительственных организациях и учреждениях, реализующих функции государственной молодёжной политики и работы с молодёжью.

Студенты по направлению бакалавриата «Психолого-педагогическое образование» готовятся к профессиональной деятельности в организациях и учреждениях сферы образования (общего, профессионального, коррекционного, инклюзивного), кабинетах доверия, школьных службах сопровождения, профориентационных центрах, центрах психолого-педагогического консультирования.

Основная образовательная программа подготовки бакалавра и в области международных отношений направлена на изучение системы международных отношений, важнейших международных организаций и объединений, проблем и тенденций развития мировой политики, вопросов национальной безопасности и внешней политики России и других государств.

На факультете под руководством высококвалифицированных преподавателей ведется активная научно-исследовательская работа. Студенты принимают участие в межвузовских деловых играх, в республиканских конкурсах, проводимых Министерством по делам молодежи и спорту Республики Татарстан, Государственным комитетом по туризму Республики Татарстан, Министерством образования Республики Татарстан, в специализированных выставках, в республиканских и международных конференциях, в Декадах студенческой науки.

Международные программы, реализуемые на гуманитарном факультете, способствуют повышению конкурентоспособности выпускников и дают возможность студентам факультета использовать модели, стандарты и опыт работы с зарубежными специалистами в применении к российской действительности.

На гуманитарном факультете большое внимание уделяется языковой подготовке. Студенты изучают английский язык и деловой английский язык в течение 4-х лет. Со 2-го курса в программу обучения вводится 2-й иностранный язык по выбору студентов. Языковые игры, конкурсы песни (вечер памяти группы Beatles), конкурсы на лучший перевод, вечер английского юмора, Вечер Шекспира, английский театр, английский детектив, сказки мира, кружок общения «Columbia» и т.д. — вот те формы внеаудиторной работы, которые проводятся в ТИСБИ. Многие студенты становятся победителями в городских и республиканских конкурсах («Полиглот»), а также обслуживают различные мероприятия городского, регионального и международного уровней в качестве переводчиков.

Студенты гуманитарного факультета становятся победителями различных международных конкурсов, стипендиатами ректора, Мэра города Казань, а также лауреатами Специальной государственной стипендии Республики Татарстан.

На гуманитарном факультете работают высококвалифицированные кадры: 5 докторов наук и 16 кандидатов наук.

Образование, которое можно получить на гуманитарном факультете Университета управления «ТИСБИ», — это не просто хорошее высшее образование, это — образование на уровне мировых стандартов и лучший путь к успеху в любой государственной, общественной или коммерческой структуре.

Факультет «Информационные технологии»

Кафедры факультета:

1. Кафедра информационных технологий
2. Кафедра математики

 
Информатика и вычислительная техника

Область деятельности: вычислительные машины, компьютерные сети, системы обработки информации и их программное обеспечение.

По окончанию университета выпускники могут работать:

1. в информационных центрах государственных и коммерческих банков, инвестиционных компаний и акционерных обществ,
2. в органах государственного управления любых уровней,
3. в фирмах, занимающихся разработкой, внедрением и сопровождением программного обеспечения,
4. в государственных и частных организациях и на предприятиях, использующих вычислительную технику.

 
Выпускники могут занимать должности:

• программиста,
• системного программиста,
• инженера по информационным технологиям,
• администратора компьютерных сетей,
• разработчика Web — приложений, компьютерных игр,
• специалиста по информационной безопасности,
• проектировщика программных систем в экономической и социально-правовой сфере.

 
Основные изучаемые дисциплины: классическая и дискретная математика, структурное и объектное программирование (Lazarus, Java, С#), операционные системы, локальные и распределенные базы данных, организация ЭВМ и систем, сети и телекоммуникации, Интернет-программирование, технологии и инструменты разработки программного обеспечения.
 
Прикладная информатика

Область деятельности: разработка, внедрение и эксплуатация информационных экономических систем.

По окончанию университета выпускники могут работать:

1. в информационных центрах государственных и коммерческих банков,
2. инвестиционных компаний и акционерных обществ,
3. в органах государственного управления любых уровней,
4. в фирмах занимающихся внедрением и сопровождением информационных систем,
5. в государственных и частных организациях и на предприятиях, использующих вычислительную технику.

 
Выпускники могут занимать должности:

• системного аналитика,
• системного архитектора
• специалиста по внедрению и сопровождению пакета 1С Предприятие
• прикладного программиста
• программиста для пакета 1С Предприятие

 
Основные изучаемые дисциплины: математика, структурное и объектное программирование (Lazarus, Java, С#), локальные и распределенные базы данных, вычислительные системы и сети, информационные системы и технологии, экономика, финансы и кредит, бухучет и статистика, менеджмент и маркетинг, налогообложение, проектирование информационных систем, использование и администрирование предметно-ориентированных информационных систем класса «1С Предприятие».
 
Информационные системы и технологии

Область деятельности: исследование, разработка, внедрение и сопровождение информационных технологий и систем.

По окончанию университета выпускники могут работать:

1. в информационных центрах государственных и коммерческих банков, инвестиционных компаний и акционерных обществ,
2. в органах государственного управления любых уровней,
3. в фирмах, занимающихся разработкой, внедрением и сопровождением информационных систем,
4. в государственных и частных организациях и на предприятиях, использующих вычислительную технику.

 
Выпускники могут занимать должности:

• системного аналитика,
• системного архитектора,
• инженера по информационным технологиям,
• администратора информационных систем,
• специалиста по безопасности информационных систем,
• проектировщика информационных систем

 
Основные изучаемые дисциплины: классическая и дискретная математика, структурное и объектное программирование (Lazarus, Java, С#), операционные системы, локальные и распределенные базы данных, организация ЭВМ и систем, сети и телекоммуникации, Интернет-программирование, технологии и инструменты разработки информационных систем.

Cтуденты имеют возможности:

1. индивидуально работать на компьютерах во время практических занятий;
2. бесплатно использовать все возможности корпоративной компьютерной сети, включая выход в Интернет;
3. пользоваться самыми современными учебниками и пособиями, что особенно актуально с учетом колоссальных темпов развития мировой компьютерной индустрии;
4. принимать участие в работах, выполняемых высокопрофессиональными сотрудниками Информационно-технического Центра Университета.

 
В настоящее время на кафедрах факультета сложился высококвалифицированный состав опытных преподавателей. К занятиям привлекаются руководители и работники организаций, деятельность которых связана с направленностью реализуемых на факультете программ бакалавриата.

Высокое качество образования обеспечивается также наличием новейшей постоянно обновляемой вычислительной техники и современного лицензионного программного обеспечения: операционной системы MS Windows, системы управления базами данных MS SQL Server, пакетов разработки приложений MS Visual Studio. NET, Lazarus, Java 2 SDK, системы управления 1C Предприятие 8.2, система моделирования управлением бизнес-процессов ARIS, образовательные программы от Autocad.

Юридический факультет

Кафедры факультета:

1. Кафедра конституционного и международного права
2. Кафедра предпринимательского права
3. Кафедра гражданского права
4. Кафедра уголовного права
5. Кафедра уголовного процесса
6. Кафедра теории и истории государства и права

 
Основанный в 1992 году, получивший государственную аккредитацию 29 апреля 2005 года (дневная, заочная форма обучения № 1868), юридический факультет УВО «Университет управления «ТИСБИ» осуществляет подготовку квалифицированных юристов по специальности — «Юриспруденция».

УВО «Университет управления «ТИСБИ» является членом Ассоциации юридических вузов РФ.

Нормативная длительность обучения на юридическом факультете составляет: на базе высшего образования — 3 года, бакалавриат — 4 года, магистратура — 2 года, аспирантура очная — 3 года, заочная — 4 года.

Учебные планы построены с учетом Указа Президента Российской Федерации от 26 мая 2009 года № 599 «О мерах по совершенствованию высшего юридического образования в Российской Федерации».

Юридический факультет осуществляет подготовку по следующим профилям:

1. Уголовно-правовой
2. Гражданско-правовой и Международно-правовой

 
Магистратура — это второй уровень двухуровневой системы высшего образования, созданной в процессе реформирования российской образовательной системы согласно Болонскому процессу (Болонский процесс — процесс сближения и гармонизации систем образования стран Европы с целью создания единого европейского пространства высшего образования). В магистратуре продолжают обучение выпускники бакалаврских программ и дипломированные специалисты.

Основная цель магистратуры — подготовить профессионалов для успешной карьеры в международных и российских компаниях, а также аналитической, консультационной и научно-исследовательской деятельности.

В Университете управления «ТИСБИ» магистратура была открыта в 2009 году по специальности: Международное и европейское право. При успешном окончании магистратуры выпускнику присваивается академическая степень магистра.

В магистратуре можно не только углубить знания по своей базовой специальности, но и получить подготовку по любому направлению, независимо от предыдущего образования.

Магистратура обеспечивает целенаправленность и эффективность процесса повышения квалификации. Это связующее звено между вузовским образованием и аспирантурой, обеспечивающее подготовку научных и педагогических кадров. Звено, которое помогает выявить способности магистранта к научно-исследовательской работе и таким образом, определить дальнейшее направление его деятельности.

Диплом магистра понятен и признаваем как в России, так и за рубежом. А это очень важно для успешной карьеры, оценки собственных способностей и возможностей.

Степень магистра дает возможность уверенно чувствовать себя в жизни, найти высокооплачиваемую работу, обеспечить базу для профессионального роста.

Профили магистратуры:

1. Международное публичное право, европейское право.
2. Право и девиантология.
3. Правовое обеспечение инновационного развития экономики.

 
С целью более детального изучении учебных курсов преподаватели совместно со студентами проводят деловые игры. Так на первом курсе в этом году прошли ролевые игры, в том числе, по теме «Каноническое право в средние века». При подготовке студенты самостоятельно исследовали учебную и научную литературу, источники права, в ходе проведения игры представляли различные правовые ситуации.

На юридическом факультете ведется серьезная воспитательная работа по следующим направлениям: идеологическая; информационная; работа по формированию корпоративной культуры; работа со студенческим самоуправлением и молодежными общественными организациями; культурно-массовая работа; работа по организации здорового образа жизни студентов; работа по предотвращению и профилактике правонарушений среди студентов; работа по совершенствованию психолого-педагогической адаптации студентов; работа с родителями студентов; работа с кураторами академических групп.

Для успешной адаптации первокурсников в институте создана и функционирует «школа тьюторства». Тьюторы работают в тандеме с кураторами академических групп, создают условия для развития творческой и успешной личности первокурсника, воспитания в нем чувства ответственности, патриотизма и любви к своему учебному заведению.

УВО «Университет управления «ТИСБИ» в 2002 году организовал юридическую клинику.

Юридическая клиника является подразделением, созданным для профессиональной подготовки и обучения студентов старших курсов юридического факультета практическим навыкам в процессе оказания безвозмездной юридической помощи населению. Работа студентов проходит под руководством опытных преподавателей и юристов-практиков.

В рамках Юридической клиники проводятся тренинги, ролевые игры по таким темам как «Интервьюирование», «Консультирование», «Практические навыки юриста», занятия по курсу «Профессиональная этика юриста» и другие мероприятия, влияющие на повышение уровня подготовки будущих юристов.

Выпускники юридического факультета применяют свои знания в различных государственных структурах:

• Верховном Суде РТ
• Прокуратуре РТ
• Следственном комитете РФ по РТ
• Арбитражном суде РТ
• Управление государственной службы судебных приставов
• ГУФСИН России по Республике Татарстан
• Управление по борьбе с правонарушениями в сфере потребительского рынка и исполнения административного законодательства при МВД РТ.

 
Выпускники факультета занимают также должности нотариусов, руководителей юридических отделов организаций, ведущих юристов предприятий различной организационно-правовой формы.

Факультет среднего профессионального образования

Преимущества:

• Диплом государственного образца
• Учебное заведение высокой культуры
• Учебное здание в центре города Казани
• Высококвалифицированные преподаватели
• Современные методы преподавания
• Продолжение обучения в Университете управления «ТИСБИ» по ускоренной программе

 
Факультет среднего профессионального образования представлен следующими циклами:

1. Цикл юридических дисциплин
2. Цикл экономических дисциплин
3. Цикл дисциплин программного обеспечения
4. Цикл общеобразовательных дисциплин

 
Специальности:

40.02.01. — «Право и организация социального обеспечения»
38.02.01. — «Экономика и бухгалтерский учет» (по отраслям)
38.02.03. — «Операционная деятельность в логистике»
38.02.06. — «Финансы»
43.02.11. — «Гостиничный сервис»
09.02.03. — «Программирование в компьютерных системах»
072501 — «Дизайн» (по отраслям)
040406 — «Организация сурдокоммуникации»

Заочно-дистанционный факультет

Подразделения факультета:

1. Заочное отделение высшего профессионального образования
2. Кадровая служба по работе со студентами
3. Служба системы менеджмента качества
4. Учебно-методический кабинет
5. Окружной учебно-методический центр по обучению инвалидов

 
Цели:

• подготовка специалистов по востребованным образовательным программам и стандартам разных уровней
• создание условий для повышения качества образовательных услуг и качественной подготовки студентов
• фундаментальность и непрерывность
• вхождение в систему открытого образования, позволяющее лицам с ограниченными возможностями (здоровья, социально незащищенным слоям населения и другим категориям граждан) получать качественное образование, обеспечивающее им социальную защиту и вариативность трудоустройства.

 
Задачи:

• использование инновационных технологий в образовании и формирование с их помощью информационно-методического обеспечения основных образовательных программ
• непрерывное совершенствование системы менеджмента качества с учетом требований, предъявляемых потребителями к работе сотрудников факультета дистанционных технологий
• содержательные и структурные изменения, способствующие повышению качества подготовки специалистов
• реагирование руководства на динамично меняющийся спрос на рынке образовательных услуг региона и на запросы и ожидания потребителей
• быстрая социально-психологическая адаптация в системе правовых, политических и социально-экономических отношений современного общества.

 
Университет управления «ТИСБИ» при организации учебного процесса с применением дистанционных технологий использовала новейшие достижения Интернет-технологий. Нами был изучен лучший отечественный и зарубежный опыт образовательных проектов дистанционного обучения, в том числе Европейской ассоциации дистанционного образования, Международного Совета по Открытому и дистанционному образованию.

Учебные программы строго соответствуют Государственным образовательным стандартам и учитывают специфику конкурентного трудоустройства, современных требований работодателей к подготовке специалистов. Учебный процесс организуется на основе учебных планов. Основой учебного процесса является сочетание активной самостоятельной работы студента с учебными материалами и консультаций с преподавателями по предусмотренным дисциплинам. Консультации проводятся в интерактивном компьютерном режиме «вопрос-ответ».

Дистанционное высшее образование выбор для наиболее подготовленных студентов с профильным средним специальным или высшим образованием. Преимуществом для работающих студентов, обучающихся по данной технологии, является то, что они занимаются в удобное для себя время, в удобном месте, затрачивая на обучение индивидуально необходимое количество времени.

Студент, обучающийся по любой из указанных выше технологий обучения, имеет также возможность выполнять задания по точкам контроля знаний в on-line режиме непосредственно в компьютерных аудиториях Университета управления «ТИСБИ».

Контактная информация

Главное здание

Адреса:

город Казань, улица Муштари, дом 11/43

город Казань, улица Муштари, дом 13 (вход с улицы Маяковского)

Почтовый адрес:

420012 город Казань, улица Муштари, дом 13

Телефоны:

8 (843) 294-83-44,

8 (843) 294-83-33.

Приемная комиссия:

8 (843) 294-83-25,

8 (800) 500-26-84 (звонок из любой точки России бесплатный).